中车南京浦镇招聘简章
一、 公司简介
中车南京浦镇车辆有限公司,始建厂于1908年,坐落于历史文化名城南京,拥有13家参控股子公司,在南京、苏州、常州、杭州、合肥、芜湖和广东江门等7个城市建有产业基地,现有员工6900余人,其中工程技术人员1600余人,是中国中车核心企业。
1. 公司主要从事城市轨道车辆、城际动车组、现代有轨电车、单轨车以及铁路客车、重大核心部件等产品制造,是我国铁路窖运和城市孰道交通装备专业化研制企业、集成供应商及方案解决者。
2. 全系列产业研发制造平台。公司拥有国家级企业技术中心,江苏省院士工作站,江苏省城市孰道交通车辆重点试验室等研发机构;建有完整的产业链,包括铝合金及碳钢結构的A型和B型地铁列车、现代有轨电车、跨座式单轨车、CRH6型城际动车组、25型铁路客车以及各种类型转向架、各个速度等级制动机。
3. 海内外市场稳步拓展。公司先后获得了格鲁吉亚、几内亚、马来西亚、突尼斯、阿根廷、喀麦隆、土库曼斯坦等国家动车组或铁路窖车订单,实现了产品和技术输出。在城執市场,先后获得上海、南京、苏州、杭州、无锡、深圳、东莞、香港、孟买、伊朗、埃塞俄比亚等国家和地区辆城市轨道车辆订单,市场遍及亚洲、南美、北美、北非、中东及前独联体国家。中国中车南京浦镇车辆有限公司,正向国际一流企业迈进。
二、 职业发展
公司秉承集团“中车驰骋人才牵引、创新发展人才至上、价值分配人才唯先”的人才理念,结合经营管理、工程技术、市场营销、专业管理、技能操作等职业通道,员工可沿着初做者-有经验者-业务骨干-核心骨干领域专家-科学家的成长通道实现个人职业生涯的发展。
三、 员工培训
u成长力培养:依照企业人一专业人-事业人-接班人的成长路径,系统推进新员工开发工程,通过入职专项培训、道场成长培训、生产现场培训、售后轮岗培训、岗位培训等多个模块培养,快速具备岗位履职能力。
u胜任力培养:通过3E-721培养模式和阶段性的培养计划帮助员工不断提升能力水平,完成个人能力发展路径;建立学习型组织,形成人员更替、知识更新的组织运行机制;深化知识管理和传承,形成知识资本核心竞争力。
u发展力-创新力领导力培养:运用境内外优质培训资源、轮岗、项目实践等开式开展高层次、国际化人才的培育,持续增强企业高层次人才能力,培育企业核心竞争能力。
四、 招聘岗位
序号 |
专业要求 |
学历要求 |
数量 |
需求岗位 |
1 |
机械制造类/机械产品检测检验技术/质量管理与认证/模具设计与制造 |
大专 |
40 |
车辆制造、质量检查、车辆检修、售后服务等岗位 |
2 |
机电一体化/电气自动化类专业 |
大专 |
30 |
车辆制造、车辆调试、售后服务等岗位 |
3 |
焊接技术与自动化 |
大专 |
20 |
车辆制造、质量检查等岗位 |
4 |
应用电子技术专业 |
大专 |
20 |
售后服务 |
5 |
城市轨道交通机电技术/制造与装配技术 |
大专 |
40 |
车辆制造、质量检查、车辆检修、售后服务等岗位 |
6 |
机电设备维修类 |
大专 |
30 |
质量检查、售后服务 |
五、 应聘要求
1、2019届全日制公办高职大专毕业生;所学专业符合招聘所需职位专业要求;
2、成绩良好,学习能力强,有专业特长或相关项目经历者可优先考虑;
3、应具有相应工种技能鉴定证书;
4、身体健康,勤奋正直,诚信度高,愿与企业共发展;
5、具备良好的表达能力和沟通协调能力,具有较强的团队合作精神。
六、 薪资福利及要求
u工作时间:8:00-4:30,双休
u薪资待遇:岗位绩效工资+五险二金+一次性安家费+公司租房补贴+南京市人才补贴+人才公寓+集体户口落户+工作餐+定期体检+带薪疗休养+节日生日福利
u实习期工资:3500左右,转正工资:6000-10000左右(根据国家道路规划及国外定单车辆生产要求及产量,员工薪资上下有所浮动)
u工作地点 : 浦珠中路208号中车南京浦镇车辆有限公司
七、 公司部分产品图片
250公里标准动车组 CRH6型城际动车组
160公里动力集中动车组 南京S8地铁列车
伊朗地铁列车 100%低地板有轨电车
单轨列车 “熊猫”空铁列车
八、 招聘热线
联系人:张丽 13770538080 微信:13770538080
简历投递:615694383@qq.com